Gremios estatales de Santa Fe se unen para llevar adelante sus reclamos

Feb 07, 2024 El Municipal Gremiales

Las organizaciones sindicales nucleadas en la CGT y la CTA exigieron a la Provincia el cumplimiento de los acuerdos paritarios.

Los sindicatos estatales de la provincia, con el respaldo de la CGT y la CTA, unificaron una declaración referida “al impacto de la realidad económica, social y política de la provincia y el país” en la que plantearon los reclamos que llevan adelante.

AMRA, Amsafe, APEL, ASPI, ATE, Festram, Luz y Fuerza, Obras Sanitarias, Personal del Túnel Subfluvial, Sadop, Siprus, Sitraju Santa Fe, UPCN y Vialidad indicaron que la declaración conjunta se resolvió “frente a las definiciones políticas y económicas del gobierno del presidente Javier Milei, y ante el incumplimiento de los acuerdos paritarios 2023 por parte de la actual gestión conducida por el gobernador Maximiliano Pullaro”.

En el segundo punto ratifican la defensa de las paritarias “exigiendo el cumplimiento irrestricto de todos los acuerdos que se logren en estos ámbitos, definiendo con firmeza que ningún salario podrá ser acordado por debajo de los índices de inflación y precios”. Al menos es el planteo para los salarios del sector público.

Adelantan que «en la defensa de estos principios enunciados, sin perjuicio de las acciones que cada una de las organizaciones gremiales pudiera encarar, coincidiremos y coordinaremos, a través de la acción conjunta de la CGT y la CTA, todas las medidas gremiales que estimemos convenientes”.

La conferencia de prensa se realizó en la sede de Amsafe, en la capital provincial. Allí los principales referentes sindicales de los gremios estatales pidieron al gobierno provincial “el cumplimiento total” de los acuerdos paritarios salariales de 2023, “homologados y ratificados por los pertinentes decretos del Poder Ejecutivo”, y “el cumplimiento de los regímenes laborales de los diferentes poderes del Estado provincial”. Refieren a la decisión de la Casa Gris de cumplir con ese acuerdo en forma escalonada, en la medida que lo permita la recaudación del Estado provincial.

También advierten sobre la necesidad del cumplimiento total de los pases a planta permanente pendientes y la reincorporación de las y «los trabajadores que fueron cesanteados» en diciembre pasado.

Hay otros dos ítems en el planteo sindical que refieren a la obra social Iapos y a la Caja de Jubilaciones.

“Con respecto a la obra social, “es propicio alentar y organizar la defensa de las Obras Sociales sindicales y, en nuestro caso, del Iapos, de cuya conducción los trabajadores hemos sido excluidos y, en consecuencia, vemos diluir permanentemente el derecho a la salud, por políticas prestacionales alejadas de las necesidades de los afiliados y de permanente seguidismo de los intereses de las corporaciones”.

Y sobre el estado de la Caja recalcan que “su publicitado déficit no es precisamente ocasionado por la actitud de los trabajadores, ni por los jubilados y pensionados”. En esa línea piden al Ejecutivo “precisiones e informaciones lógicas, y también todas las acciones para impedir la profundización del supuesto déficit que tiene como origen la retención de partidas nacionales que ya fuera judicializado y sentenciado a favor de nuestra provincia”.

En ese sentido advierten que “si en otro tiempo impedimos la transferencia de nuestra Caja previsional, con mayor razón ahora, que nuestros argumentos son cosa juzgada para la Corte Suprema de Justicia de la Nación”.

Por último, la declaración hace referencia a “lamentables episodios de represión y mal trato a militantes, por parte de las fuerzas de seguridad santafesinas. Repudiamos estas acciones, como también las sufridas por trabajadores de prensa, jubilados y militantes de organizaciones políticas que se expresaban o trabajaban en las inmediaciones del Congreso Nacional”.

“Estamos dispuestos a apoyar toda política que asuma los intereses de Santa Fe frente al desfinanciamiento que trata de imponer el gobierno nacional, porque estamos convencidos que en Argentina y en Santa Fe plata hay. Hay que discutir cómo se distribuye de forma equitativa para que los trabajadores no seamos la variable de ajuste” cierran.